杨老师 最近课太多了 考试一门接着一门 作业堆成山 才来问候您 祝您五一节快乐 身体健康 工作顺利
杨子 于 2005-04-29 06:09 PM 回复:
祝你五一快乐!
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[322] [323] [324] [325] [326] [327] [328] [329] [330] [331] ... [405] 王鉴雪 于 2005-04-28 09:17 PM 留言: 杨老师 最近课太多了 考试一门接着一门 作业堆成山 才来问候您 祝您五一节快乐 身体健康 工作顺利 杨子 于 2005-04-29 06:09 PM 回复: 祝你五一快乐! 心愿 于 2005-04-26 11:01 PM 留言: 杨老师,您好,提前祝您五一节快乐。顺便请教您一下,写一篇如何培养人才或者如何提高青年人才素质的论文,该从哪些方面写?我总是不知不觉写成经验稿,我的思路是首先介绍提高青年人才素质的必要性、重要性和紧迫性,第二部分在介绍如何提高青年人才的素质包括创造良好的工作环境和和谐的人际关系、领导要重视此项工作,并打破一些旧的观念,建立一些适合青年人成长的管理机制等等方面,这样写可以么?希望老师能够提点意见,我的写作水平一般,但还要从事一些文字方面的工作,所以头有时总要大一些,还请老师平时多指导,谢谢您! 杨子 于 2005-04-27 09:13 PM 回复: 五一快乐!你要写的是一篇回答How to do的论文,可以用开门见山的写法,直接写你认为可行的办法就行了,先把你想到的办法不重要性地开列出来,如创造良好的工作环境和和谐的人际关系、领导要重视此项工作,并打破一些旧的观念,建立一些适合青年人成长的管理机制等等,然后按重要性排排队就行了。必要性、重要性和紧迫性可以不写,写也一笔代过。 李江 于 2005-04-25 08:49 PM 留言: 杨老师:五一节就要到了,提前祝您节日快乐!顺便祝工商01级的全体同学能找到自己理想的工作!!!(于晓娟,很高兴能看到你!!) 杨子 于 2005-04-25 09:37 PM 回复: 五一快乐! 智海波 于 2005-04-23 01:33 PM 留言: 杨老师,五一到了,祝您快乐 杨子 于 2005-04-24 10:08 AM 回复: 五一快乐! 尹良 于 2005-04-22 04:18 PM 留言: 你好,杨老师??近来可好。我现在在山西太原,这边的天气一点都不好,五一快到了,本来以为能够回去呢,可是现在可能有点变化,要留下继续做调查。在这里先祝你跟家人五一节日快乐!!! 杨子 于 2005-04-22 04:39 PM 回复: 谢谢你的问候,也祝你五一快乐。挺羡慕你的,年纪轻轻,全国哪都跑。山西的五台山和平遥县城都很好玩的地方,你去了吗?
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